CÓDIGO: GOB-CR

Organización No Gubernamental de Desarrollo está requiriendo los servicios profesionales para desempeñar el cargo de Coordinador Regional que integrará al equipo del «PROYECTO DE GOBERNABILIDAD Y TRANSPARENCIA A TRAVÉS DE LA MEJORA DE EFECTIVIDAD EN CALIDAD Y COBERTURA DE LOS SERVICIOS PÚBLICOS BASICOS»

Se requerirá cubrir el puesto para la sede Regional de Ayacucho.

El Coordinador Regional desarrollará las siguientes funciones principales:

· Facilitar procesos de desarrollo a nivel local, estableciendo alianzas estratégicas con diferentes actores locales.

· Fortalecer la oferta de servicios públicos brindando Asistencia Técnica a Gobiernos Locales y diversos sectores.

· Fortalecer mecanismos de transparencia y rendición de cuentas así como sistemas de vigilancia Ciudadana.

· Gestión de programas de Formación y capacitación.

· Diseño de nuevos proyectos y búsqueda de nuevas fuentes de financiamiento.

· Representació n Institucional

· Administració n de Recursos.

· Elaboración de reportes e informes en forma periódica.

Las(os) postulantes deberán cumplir el siguiente perfil:

· Maestría en Ciencias Sociales, de la Salud, Derecho o afines.

· Experiencia mínima de 10 años en la gestión de programas de desarrollo, especialmente en las áreas de políticas públicas, gobernabilidad y transparencia.

· Experiencia de trabajo con Gobiernos Regionales, Municipalidades, en espacios de concertación y organizaciones sociales.

· Experiencia liderando equipos de trabajo.

· Manejo de los siguientes idiomas: Inglés (intermedio) , Quechua (Dependiendo de la Región a la que Postula, a nivel básico).

· Conocimiento de aplicaciones ofimática (Word, Excel, Power Point, Internet, correo electrónico) a nivel avanzado.

· Con Licencia de Conducir (Deseable)

Se considera las siguientes competencias:

· Trabajo en Equipo.

· Preocupación por la excelencia.

· Dirección y control.

· Desarrollo de Personal.

· Orientación a Resultados.

· Planificación y Organización.

· Impacto e Influencia.

· Formación de Redes Estratégicas.

· Trabajo en entornos de alta presión.

· Buen nivel de negociación y concertación.

· Valores definidos como Honestidad y Transparencia.

· Compromiso genuino con el desarrollo del país.

· Capacidad para establecer relaciones interinstitucionale s y alianzas estratégicas.

· Buen nivel de comunicación oral y escrito.

Deberán remitir su Currículo Vitae a la siguiente dirección electrónica:

Indicar en el Subject/Asunto del correo el código: GOB-CR

Señalar Pretensiones Salariales.

Fecha límite de recepción: miércoles 14 de abril 2010.