Fecha de inicio: 1.10.2010
Ubicación del puesto de trabajo: La Paz, Bolivia
Welthungerhilfe (Agro Acción Alemana)
Somos una de las organizaciones privadas más grandes de ayuda humanitaria en Alemania; fundada en 1962, con carácter de utilidad pública, política y religiosamente independiente y patrocinado por el Presidente de la Republica Federal Alemana. Nuestra labor se financia a través de donaciones y subvenciones públicas.
Queremos ayudar a la población en países en vías de desarrollo a mejorar sus condiciones de vida de tal manera, que logren ganarse la vida con su propio esfuerzo. Nos guiamos por las necesidades, intereses y derechos de personas pobres en zonas rurales y urbano-marginales. En Bolivia, desde el año 1970 colaboramos con actualmente 12 organizaciones locales independientes para aumentar la seguridad alimentaria, garantizar el acceso y manejo sostenible de los recursos naturales, fomentar la inserción social y laboral de jóvenes y fortalecer la participación de la sociedad civil en procesos de decisión sobre sus condiciones de desarrollo.
En el contexto de un proceso de descentralización, iniciado hace pocos años, estamos buscando a un/a oficial de proyectos en Bolivia.
El/la oficial de proyectos de Welthungerhilfe en Bolivia representa a la institución frente al gobierno boliviano, actores de la cooperación nacional e internacional, así como frente a las organizaciones contrapartes en el país. Además apoya a la oficina regional en Lima en el seguimiento de los proyectos y en el acompañamiento de las contrapartes en Bolivia. La Welthungerhilfe tiene una oficina en la casa de la red europea de entidades de cooperación Alliance2015 en La Paz.
Tareas principales:
Seguimiento/manejo de programas y proyectos
- Seguimiento y monitoreo de proyectos en Bolivia (sobretodo en el sector de desarrollo rural), en coordinación con la oficina regional en Lima y de acuerdo a los indicadores de impacto establecidos
- Apoyo y orientación a las organizaciones contrapartes en la elaboración de propuestas de proyectos para Welthungerhilfe con orientación a impactos
- Apoyo a la Oficina Regional en la elaboración de propuestas e informes para cofinanciadores
- Identificación de necesidades de capacitación y asesoría de las organizaciones contrapartes
- Participación en comités de gestión de proyectos
- Apoyo a la Oficina Regional en el proceso de identificación de nuevos proyectos y organizaciones contrapartes en Bolivia
- Preparación y acompañamiento de visitas a proyectos de personal de la oficina regional y otros
- Proporcionar información sobre la coyuntura política, económica y social en Bolivia a la oficina regional en Lima.
Representación y coordinación con otros
- Persona de contacto directo para organizaciones contrapartes y proyectos en Bolivia
- Representación de Welthungerhilfe ante otras entidades de cooperación internacional, así como cofinanciadores y el Gobierno Boliviano, en coordinación con la Dirección Regional con sede en Lima
- Coordinación con miembros de la Alliance2015 en Bolivia (HIVOS, IBIS, CESVI)
- Coordinación de actividades de relaciones públicas de Welthungerhilfe con organizaciones contrapartes y representantes de medios de comunicación
- Proporcionar información sobre los proyectos en ejecución en Bolivia al Gobierno Boliviano (por ej. en el marco del acuerdo marco)
Requisitos
- Muy buen dominio del idioma castellaño y buen dominio del idioma inglés (una ventaja adicional sería conocimiento del idioma alemán)
- Estudios superiores relacionados al tema de desarrollo rural
- Experiencia relevante en la gestión de proyectos de organizaciones no gubernamentales en el ámbito de desarrollo rural
- Experiencia en la aplicación de sistemas de monitoreo y evaluación con orientación a impactos,
- Experiencia en la elaboración de propuestas de proyectos para cofinanciadores (sobretodo la Comisión Europea)
- Buenos conocimientos de la situación económica, social y política y de la cooperación internacional en Bolivia
- Experiencia en la coordinación de procesos multiactor en la cooperación para el desarrollo
- Alta habilidad de comunicación oral y escrita
- Disposición para viajar frecuentemente
- Buena capacidad de trabajar en equipo y trabajar bajo presión
Le rogamos enviar en forma electrónica (sin anexos) hasta el día 1 de septiembre a la siguiente dirección:
– una carta con referencia a su motivación y sus capacidades para el puesto de trabajo,
– su CV en español e inglés incluyendo tres referencias actuales,
– sus pretensiones salariales.