En el marco del programa “Gestión sostenible para la conservación de dos reservas de biósfera en la Cuenca Amazónica (Perú y Ecuador) mediante la Reducción de Emisiones de CO2 por Deforestación y Degradación de Bosques (REDD+)” se busca:

– Un/a Administrador/a

REQUERIMIENTO DE PERSONAL:

Administrador/a


Deutsche Welthungerhilfe (Agro Acción Alemana) es una Organización No-Gubernamental, con sede en Alemania, que se dedica a la cooperación para el desarrollo y a la asistencia en casos de emergencia, en el Perú desarrolla en co-ejecución con ONGs peruanas, proyectos en los ámbitos de desarrollo rural, infraestructura social básica, fomento de niños, jóvenes y mujeres, fomento a entidades contrapartes, ayuda en emergencia y rehabilitación.

A partir del 1 de noviembre la ONG internacional Welthungerhilfe (Agro Acción Alemana), va a ejecutar por 4.5 años el programa “Gestión sostenible para la conservación de dos reservas de biósfera en la Cuenca Amazónica (Perú y Ecuador) mediante la Reducción de Emisiones de CO2 por Deforestación y Degradación de Bosques (REDD)” con la organización peruana DRIS (Desarrollo Integral Sustentable) y con la organización ecuatoriana FEPP (Fondo Ecuatoriano Populorum Progressio).

El programa esta financiado por la Comissión Europea, Welthungerhilfe, HIVOS y CESVI.

El resumen del programa es:

Objetivo global: Disminuir el avance de la deforestación y la degradación de los bosques tropicales en las zonas de amortiguamiento de Áreas Naturales Protegidas de la Cuenca Amazónica.

Objetivo especifico: Gestionar sosteniblemente los bosques de las Zonas de amortiguamiento de las Áreas Naturales Protegidas del Manu (Perú) y Yasuní (Ecuador), a través de mecanismos de Reducción de Emisiones de CO2 por Deforestación y Degradación (REDD) y el fortalecimiento de las capacidades de los actores del desarrollo local.

Resultado 1: Dos Asociaciones de Gestión cuentan con un mecanismo REDD de los bosques tropicales para la gestión de bosques, incidiendo en las políticas nacionales de REDD.

Resultado 2: Las familias y actores del desarrollo local cuentan con una estructura organizativa para gestionar compromisos de REDD, con incentivos para la conservación y manejo sostenible de sus bosques.

Resultado 3: Las familias asentadas en las zonas de amortiguamiento utilizan alternativas productivas para el manejo sostenible de sus recursos naturales para cumplir con los compromisos REDD.

Resultado 4: Los gobiernos locales y jefaturas de los Parques Nacionales del Manu (Perú) y Yasuní (Ecuador) han fortalecido sus capacidades organizativas y de gestión forestal sostenible bajo mecanismos de REDD.

Para la ejecución del Proyecto se requiere contratar a un/ Administrador/a del Programa

FORMACION:

Profesional en Ciencias Contables, Económicas y Financieras, Contador Público Colegiado

Profesional en Gestión Administración de Empresa

CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS PARA EL CARGO INDISPENSABLE:

– Experiencia administrativo-financiero, análisis y recomendaciones

– Conocimiento sobre la normatividad de los sistemas administrativos privados y estatales (del Perú y Ecuador)

– Conocimiento sobre particularidades de proyectos ejecutadas por ONGs peruanas y ecuatorianas

EXPERIENCIA DE TRABAJO:

– Minimo 5 años de experiencia profesional

– Deseable experiencia en manejo de fondos de cooperación internacional como de la Comisión Europea

– Experiencia en elaboración de Informes Financieros en diferentes formatos requeridos

– Experiencia en recuperación de IGV / IVA

– Disponibilidad y flexibilidad de viajar a las zonas del proyecto

APTITUDES:

– Compromiso con la misión institucional

– Trabajar bajo presión y de manejar conflictos, en un ambiente heterogéneo e intercultural.

– Capacidad de coordinar entre diferentes entidades y en el trato con el personal

– Firmeza en su posición en espacios interinstitucionales

HABILIDADES:

– Habilidad de manejar Microsoft Word, Excel, Power Point, internet, correo electrónico, y de preparar informes y propuestas.

RESPONSABILIDAD DE SUPERVISION: 2 asistentes administrativos; 2 contadores

LAS FUNCIONES DEL/DE LA ADMINISTRADOR/A:

  • Responsabilidad para la administración del programa de la CE
  • Trabajo estrecho con las 2 organizaciones socios
  • Planificación, supervisión, gastos mensuales del proyecto, llevar control presupuestario
  • Control del inventario de los muebles, enseres, equipos, insumos adquiridos con fondos del programa
  • Contribuir a la elaboración participativa de los planes operativos anuales.
  • Brindar supervisión administrativa al programa
  • Coordinar las cotizaciones para la adquisición de activos del proyecto
  • Responsable para la elaboración de los informes financieros trimestrales, resumiendo los informes de los dos actores de ejecución, más los gastos de Welthungerhilfe, HIVOS y CESVI.
  • Cumplir con las normas de la Comisión Europea y Welthungerhilfe
  • Vigilar el cumplimento de los requerimientos de las entidades financieras
  • Participar en caso necesario en el comité de seguimiento
  • Realizar otros trabajos asignados por Welthungerhilfe y HIVOS
  • Supervisión y responsabilidad de la validez de los comprobantes de pago, por el tema de la recuperación del IGV / IVA.
  • Responsabilidad de la liquidación de impuestos y pago, de conformidad a las leyes tributarias.

Las personas interesadas, que cumplan con los requisitos, deben enviar hasta el día 20 de setiembre de 2010 :

– Una carta con referencia a su motivación y sus capacidades para el puesto de trabajo

Currículum Vitae incluyendo tres referencias

Pretensiones salariales

A:

Los CV que no contengan las 3 referencias no pueden ser considerados.

El 30 de setiembre de 2010 se comunicará a los candidatos pre-seleccionados.